Срывы сроков не всегда про «ленивую команду». Если дедлайны регулярно уезжают, чаще ломается не дисциплина люд

Срывы сроков не всегда про «ленивую команду». Если дедлайны регулярно уезжают, чаще ломается не дисциплина людей, а система: задачи размыты, приоритеты меняются по ходу, а план строится без запаса на согласования и правки.

Для agency-ops это важный сигнал: один просроченный таск часто тянет за собой отчёты, презентации, QBR и ожидания клиента. На дашборде это выглядит как «низкая скорость», но в реальности проблема может быть в брифе, зависимостях и том, как распределена ответственность. 📉

Полезный вопрос для команды не «кто виноват?», а «на каком этапе задача стала невыполнимой в срок?». Именно это помогает отделить проблему людей от проблемы процесса.