Первый год в Java — это не про «писать код». Это про цену ошибок и скорость обучения.
И да, самые дорогие баги часто не в проде, а в голове: «я же и так справлюсь».
Вот 5 вещей, которые стоило бы услышать заранее:
— онбординг = не формальность, а ускоритель грейда;
— задачи бывают не только «сложные», но и «плохие»;
— код-ревью — это не критика, а бесплатный аудит твоей ставки на рынке;
— тесты экономят не минуты, а часы и репутацию;
— чистая архитектура — это не эстетика, а защита от будущего техдолга.
Провокационный факт: junior, который быстро учится задавать вопросы, часто растёт в доходе быстрее, чем junior, который «не отвлекает команду». 📈
В IT зарплата любит не героев-одиночек, а тех, кто умеет снижать риски.
Если бы это сказали в первый год — многих “дорогих” решений можно было бы избежать.
Salary Scope
@SalaryScopePro
Первый год в Java — это не про «писать код». Это про цену ошибок и скорость обучения.
Этот пост опубликован в Telegram-канале Salary Scope. Подписаться можно по ссылке: @SalaryScopePro.