Хабр и Экопси обновили исследование IT-брендов работодателей на 2026 год.

Хабр и Экопси обновили исследование IT-брендов работодателей на 2026 год.

Что важно: рынок найма в IT продолжает быстро меняться, поэтому старые выводы уже не работают как ориентир на год вперёд. Команды пересматривают не только зарплатные ожидания, но и то, как кандидаты выбирают компанию: по задачам, устойчивости бизнеса, скорости процессов и качеству коммуникации.

Для нас это полезно как минимум в трёх точках:
— понять, какие работодатели сейчас воспринимаются сильнее;
— увидеть, какие факторы реально влияют на выбор кандидата;
— сверить собственный EVP, то есть ценностное предложение работодателя, с рынком.

Если вы нанимаете в IT, такой срез помогает не угадывать, а опираться на данные. Особенно перед запуском вакансий, кампаний в performance и ретаргетинга по кандидатам. 📊

Участвовать в опросе можно уже сейчас — чтобы следующее исследование отражало не только рынок, но и ваш опыт на нём.