Сказать коллеге, что он неправ
Ситуация ежедневная: человек делает не то или делает плохо, а вы ему не начальник.
Начните с вопроса, а не с вердикта: «расскажи, почему выбрал такой путь». В половине случаев выясняется причина, которой вы не знали, и претензия отпадает.
Если вы всё же правы: говорите о конкретном месте и последствии — «здесь при повторном запросе создастся вторая запись». Не обобщайте на личность и не вспоминайте прошлые случаи.
Выбирайте место: публично — только то, что полезно всем; остальное лично. Разбор человека при команде запоминается надолго.
Оставляйте выход: «может, я чего-то не вижу» — не слабость, а возможность собеседнику передумать без потери лица.
И признавайте свои ошибки вслух. В командах, где старшие говорят «я был неправ», младшие перестают бояться, и ошибок в итоге меньше.
IT Махачкала — t.me/it_makhachkala
IT Махачкала
@it_makhachkala
Сказать коллеге, что он неправ
Этот пост опубликован в Telegram-канале IT Махачкала. Подписаться можно по ссылке: @it_makhachkala.