Что говорить про тесты на собеседовании
Вопрос задают почти всегда, и по ответу видно, работал человек в команде или сам по себе.
Слабо: «тесты нужны всегда». Заученно, и следующий вопрос всё обрушит.
Сильно: конкретика. Что покрываете в первую очередь — логику с высокой ценой ошибки: расчёты, права доступа, работу с деньгами. Что не покрываете — тривиальные обёртки, где тест повторяет код.
Дальше про уровни: быстрые проверки кусков, проверки связок, сквозные сценарии, которых всегда мало.
Отдельно ценят понимание боли: тесты, падающие через раз, хуже отсутствия — им перестают верить.
И честность: если покрытия почти не было, скажите прямо и добавьте, как жили с этим и что делали перед выпуском.
IT Томск — t.me/itnews_tomsk
IT Томск
@itnews_tomsk
Что говорить про тесты на собеседовании
Этот пост опубликован в Telegram-канале IT Томск. Подписаться можно по ссылке: @itnews_tomsk.