Кто растёт от наставничества

Кто растёт от наставничества

Обычно это считают нагрузкой. На деле первым растёт тот, кто учит.

Объяснение вскрывает пробелы: пока делаешь руками, хватает привычки; словами видно, где понимание, а где ритуал.

Вы учитесь ставить задачи так, чтобы человек сделал нужное, — навык работает и с заказчиком, и с руководителем.

Вы получаете аудит своей системы: новичок спотыкается там, где криво или не описано.

И получаете аргумент для разговора о следующем уровне: помог людям выйти на самостоятельность — это весомее списка задач.

По технике: не решайте за подопечного, дайте ошибиться в безопасном месте, разберите после. И не берите двоих сразу.

И договоритесь с руководителем, что это часть вашей нагрузки. Наставничество, которое делается сверх полного объёма задач, заканчивается через месяц, и виноватым обычно остаётся наставник.

IT Ярославль — t.me/yaroslavl_it