Письмо к отклику: пять строк, которые работают

Письмо к отклику: пять строк, которые работают

Одинаковые сопроводительные письма не работают, но вывод «значит, писать не надо» неправильный.

Структура рабочего письма: одна фраза, почему именно эта компания — что-то конкретное, показывающее, что вы смотрели; два предложения о совпадениях с вашим опытом; предложение следующего шага.

Пять-семь строк. Всё, что длиннее, дочитывают редко.

Чего быть не должно: пересказа резюме, извинений за недостающий опыт, слов «динамичный» и «нацелен на результат», обращения «уважаемая компания».

И приём, который недооценивают: писать не только по открытым вакансиям. Список из десяти интересных вам компаний и прямое письмо туда доходят до человека, принимающего решение, а не в общую кучу откликов.

IT Рязань — t.me/it_ryazan