Дежурства: вопросы, которые задают до подписания
Одна строчка в описании вакансии способна изменить ваш быт сильнее, чем набор технологий. Поэтому про дежурства спрашивают на собеседовании, а не узнают в первый месяц.
Сколько человек в очереди и какой шаг: сутки, неделя, две. Есть ли первая линия, которая отсеивает мелочь. Что считается поводом для ночного звонка, и кто это решает.
Отдельно — про факт, а не про регламент. Сколько было ночных подъёмов за прошлый месяц. Ведёт ли кто-нибудь этот счёт вообще. Что происходит наутро: работаете как обычно или отсыпаетесь.
Про компенсацию спрашивайте прямо: доплата, отгул или ничего. Все три варианта встречаются, и все три бывают честными, если названы вслух.
И последний вопрос, самый показательный: что происходит с причинами аварий. Если после каждого случая появляется задача и она делается, дежурство год от года становится спокойнее. Если нет — вам предлагают ночами компенсировать чужое нежелание чинить систему.
IT Челябинск — t.me/it_chelyabinsk
IT Челябинск
@it_chelyabinsk
Дежурства: вопросы, которые задают до подписания
Этот пост опубликован в Telegram-канале IT Челябинск. Подписаться можно по ссылке: @it_chelyabinsk.