Договор с админом: 7 пунктов, без которых потом спорят про деньги и права

Договор с админом: 7 пунктов, без которых потом спорят про деньги и права

Если вы нанимаете администратора ВК «по переписке», потом почти всегда всплывают одни и те же дыры: кто ведёт сообщество, кому принадлежат тексты и креативы, кто отвечает за рекламу и доступы. Это не теория — именно на этом ломаются устные договорённости.

В договоре фиксируйте не только «ведение группы», а конкретный набор обязанностей: публикации, ответы в сообщения, модерация комментариев, работа с рекламой, отчётность. Отдельно пропишите, кто даёт контент, кто его согласует и в какие сроки. Чем точнее задача, тем меньше поводов сказать: «Я это не делал, потому что не входило».

Обязательно укажите:
— доступы передаются только для работы и подлежат возврату;
— все материалы, созданные для сообщества, переходят заказчику;
— админ не вправе удалять публикации, менять пароли и выводить деньги без разрешения;
— за срыв сроков, слив доступа и публикацию чужого контента отвечает тот, кто это допустил.

Ещё один частый провал — нет пункта о статусе исполнителя. Если админ работает как подрядчик, а не сотрудник, это должно быть видно из текста: без графика, без «подчинения», с оплатой за результат или услуги. Иначе спор превращается в вопрос не только о деньгах, но и о том, кто и что вообще обещал.

Лучше потратить час на нормальный договор, чем потом неделями собирать переписку и доказывать, кому принадлежит сообщество и контент.